Driftsleder med stærke kommunikationsevner søges til Roskilde Nord Boligselskab

Vi søger dig, der kan og vil være samlingspunktet imellem afdelingsbestyrelsen, beboere og driften. Vil du beskrive dig selv som serviceminded, og kan du begå dig mellem vores mange forskellige beboere? Har du stærke kompetencer indenfor kommunikation, ledelse, planlægning, økonomi og drift? Er du god til at følge op, og både få igangsat og afsluttet projekter? Så er du den driftsleder vi søger!

Hvem er Roskilde Nord Boligselskab
Vi har 7 afdelinger og samlet 485 boliger + 1 afdeling på vej med 62 boliger. Servicecentret der ligger i Jyllinge, servicere de 4 af afdelingerne.
Læs mere på Forside | Roskilde Nord

Hvad bliver du en del af?
Boligselskabet søger en driftsleder med stærke kompetencer indenfor den almene branche. Vi lægger vægt på god kommunikation, ledelse, planlægning, økonomistyring, drift og beboerservice. I afdelingen er der, ud over dig, 1 driftslederassistent og 3 ejendomsfunktionærer. Din nærmeste leder vil være kundechefen. 

Hvad består dine opgaver af?
Du står for udarbejdelse af planer for renholdelse, vedligeholdelse af udendørsarealer og tekniske anlæg samt at bidrage til udarbejdelse af vedligeholdelsesplaner, udbedringer og rekvirering af håndværkere. Du har også ansvaret for bl.a. budgetopfølgning, gennemførelse af flyttesyn, og du er garant for en tilfredsstillende beboerservice, så alle føler sig mødt og hørt i forhold til nærvær og kvalitet til tiden, men også i forhold til at man er forskellige. Du sikrer klare retningslinjer for håndværkere og godkender deres ydelser. 

Du står i spidsen for den daglige personaleledelse, hvor dine stærke samarbejds- og lederevner vil komme i spil. Du skal sikre og sørge for en professionel og serviceorienteret kultur, der afspejler sig i den måde du samarbejder med afdelingsbestyrelserne. Afdelingsbestyrelserne er aktive bestyrelser, der skal inddrages i udviklingen af deres afdelinger. De holder bestyrelsesmøder, hvor du deltager med status på opgaver i afdelingerne. Dertil skal du være synlig, tillidsskabende og en god kommunikator, da du dagligt står for kontakten til eksterne leverandører, afdelingsbestyrelser og vores mange forskellige beboere. 

Vi forventer, at du

• har erfaring med ejendomsdrift og beboerdemokrati
• taler og skriver dansk
• har en stærk administrativ profil
• har stærke sociale kompetencer 
• arbejder fortroligt med it – gerne kendskab til UNIK
• kan foretage ind/udflytninger (A-ordning, A-ordning med NI beløb og B-ordning)
• ledelseserfaring
• kan deltage i aftenmøder 
• har kørekort

Vi tilbyder
Vi stiller store krav til dine personlige, faglige og sociale kompetencer, men tilbyder samtidig et spændende, alsidigt og udadvendt arbejde i et uformelt arbejdsmiljø med gode kollegaer. Du får muligheder for efteruddannelse, og vi tilbyder løn, pension og øvrige vilkår efter gældende overenskomst for ejendomsservice samt lokalaftale.

Ønsker du at høre mere? 
Så kontakt kundechef Martin Tofte på telefon 3363 1323 eller mail marto@kab-bolig.dk

Ansøgning
Stillingen er med tiltrædelse den 1. juli 2024 eller tidligere.

Vi glæder os til at modtage et motiveret cv (separat ansøgning ikke nødvendig) via nedenstående link senest den 8. maj 2024. 

1. samtaler afholdes den 16. maj 2024 i KAB-huset, Enghavevej 16, 2450 København SV. 

2. samtale afholdes den 23. maj 2024 i servicecentret, Mølleengen 64, 4040 Jyllinge.

Du skal forvente, at der bliver udarbejdet adfærdsprofil i forbindelse med 2. samtale.

Søg stillingen online på www.kab-bolig.dk/job.